Warning: Creating default object from empty value in /home/sieuthim/public_html/myweb.vn/modules/mod_sp_image_rotator/helper.php on line 26

Warning: Creating default object from empty value in /home/sieuthim/public_html/myweb.vn/modules/mod_sp_image_rotator/helper.php on line 26

Warning: Creating default object from empty value in /home/sieuthim/public_html/myweb.vn/modules/mod_sp_image_rotator/helper.php on line 26
MyWeb_Value_Proposition1
MyWeb_Value_Proposition2
MyWeb_Value_Proposition3

3 bài học lãnh đạo từ kinh nghiệm làm bố mẹ

Là một doanh nhân, CEO, lãnh đạo, và tác giả viết sách, nhưng quan trọng nhất, tôi là người bố của 2 cô con gái tuyệt vời, Chatlotte và Kate. Dưới đây là 3 bài học từ kinh nghiệm làm bố giúp tôi trở thành một lãnh đạo tốt hơn:

1. Luôn tò mò

Trẻ con lúc nào cũng hiếu kỳ. Chúng hỏi nhiều câu hỏi. Chúng cố gắng để tìm ra “tại sao” và hiểu rõ hơn về thế giới xung quanh. Vào lúc nào đó trong quá trình phát triển thành người lớn, mọi người bắt đầu mất dần sự tò mò và thay vào đó là nỗi sợ, họ quen dần với những gì mình biết và hài lòng với điều đó. Nhưng đối với nhà lãnh đạo, tiếp tục tò mò là rất cần thiết, để hỏi, “Làm thế nào để chúng ta làm tốt hơn”. Và tương tự như bố mẹ khuyến khích tính tò mò ở con mình, lãnh đạo tốt cần kích hoạt sự tìm tòi trong đội ngũ của mình

Xem tiếp ...

8 bí quyết để thành công

Ai cũng muốn thành công, nhưng không phải ai cũng sẵn sàng làm việc chăm chỉ và sáng tạo để có nó. Thường thì cơ hội xuất hiện nhưng vì mọi người quá phân tán, bỏ qua hoặc bỏ cuộc trước khi đạt được kết quả.

Những người thành công thì khác, họ không lãng phí cơ hội, họ có kỷ luật và sự tập trung. Họ thường xuyên tìm kiếm phương pháp mới để đạt được nhiều hơn, theo cách lớn hơn và nhanh hơn. Dưới đây liệt kê 8 thực hành mà bạn phải tập trung nỗ lực thực hiện để giữ cho mình luôn nổi trên mặt sóng cuộc đời.

bi-quyet-thanh-cong

Xem tiếp ...

Làm thế nào để giao tiếp hiệu quả - Theo CEO Procter & Gamble

CEO cũ của Procter & Gamble chia sẻ những bí quyết đơn giản nhưng hữu ích để có những cuộc trao đổi tốt hơn trong công việc cũng như trong cuộc sống.

Chúng ta dành phần lớn thời gian trong cuộc đời mình để giao tiếp với người khác. Với những người bán hàng thì phần đó nhiều hơn với những người sống nội tâm thì ít hơn, nhưng mọi người đều mong muốn có được khả năng giao tiếp hiệu quả hơn.

Trong cuốn sách, “Playing to Win: How Strategy Really Works”, A. G. Lafley, CEO cũ của Procter & Gamble, đã chia sẻ các nguyên tắc của ông để có những cuộc trò chuyện hiệu quả.

giao-tiep-hieu-qua

Xem tiếp ...

10 đặc tính nhận diện một lãnh đạo tuyệt vời

Bạn là một lãnh đạo tuyệt vời hay chỉ là một lãnh đạo tốt? Hãy xem mình có những tố chất nào trong số 10 đặc tính sau.

Trở thành lãnh đạo thật là khó, và không phải ai cũng khao khát làm lãnh đạo. Nhưng mọi người đều hào hứng được dẫn dắt bởi một lãnh đạo tốt, và phần lớn doanh nghiệp phát triển hay phá sản dựa trên phẩm chất người đứng đầu của tổ chức đó. Hãy tự đánh giá theo các tiêu chí sau để xem mình có thực sự là một lãnh đạo tuyệt vời, hay mọi người chỉ đang động viên khi khen bạn như vậy.

lanh-dao-tuyet-voi

Xem tiếp ...

10 việc làm nhận diện một nhân viên tuyệt vời

Dưới đây là 10 đặc tính của nhân viên mà bất cứ nhà tuyển dụng xuất sắc nào cũng cần phải nhận ra và khen thưởng kịp thời.

10 đặc tính nhận diện một lãnh đạo tuyệt vời

Là một nhà tuyển dụng lâu năm, tôi luôn cảm thấy biết ơn khi có những nhân viên tốt. Rất khó khăn để tuyển dụng và duy trì nhân tài, nhưng khi có, họ giúp thúc đẩy công ty tiến lên phía trước theo cách khó hình dung nổi. Vấn đề thăng tiến và khen thưởng ít khi là mối quan tâm hàng đầu với các ngôi sao này vì với họ quan trọng hơn là làm được gì và tác động của việc làm đó thế nào. Do vậy, chỉ những công ty đáng giá đủ khả năng để có và giữ họ.

nhan-vien-tuyet-voi

Xem tiếp ...

Page 3 of 6

cs